为帮助化工专业新生树立正确职业发展观，12月2日下午，河南心连心化学工业集团股份有限公司装备研究处处长王洪营受邀为我院化学工程与工艺专业2025级新生作《技术人员与企业的共成长》专题讲座。王洪营处长结合自身从基层技术员成长为集团气化技术带头人的经历，分享了大型煤化工企业职业发展路径与技术创新的心路历程。
王洪营强调“就业只是一个新的起点，要与企业共同成长”。他在企业工作十六年，见证公司从两个分厂发展到三大基地，且正建设第四、第五基地。同时，他的职务从普通技术员逐步晋升为主任工程师、气化技术带头人、装备研发处处长。在专业技术上，王洪营成果丰硕，获授权发明专利5项，发表学术论文6篇，主持参与的项目获河南省和新乡市科学技术进步奖二等奖等荣誉。他还提到，在企业攻克技术难题既带来职业成长，又获物质与精神双重奖励，如获两次集团级创新突破奖，奖金远超个人工资收入。
作为气化技术带头人，王洪营深入分享团队攻克行业技术难题的创新实践。面对心连心集团各基地气化煤年使用量多达500万吨、用煤成本占总成本超65%的挑战，他带领团队构建优化原料拓展理论，建立综合模型，开发含三大模块的配煤专家软件，提升气化炉煤种适应市场能力，降低煤炭采购成本。针对气化炉烧嘴的行业共性难题，王洪营团队与中南大学粉末冶金学院合作，优化烧嘴材料及流场设计，采用端部含钨的钴基新材料等创新设计，使烧嘴运行周期达国内领先水平。团队还研发新型高效水煤浆添加剂，建立性能评价体系，提高水煤浆整体性能。这些技术创新为心连心集团带来显著经济效益和行业竞争优势。
王洪营向新生们分享了职业成长的五大心得：一、专业知识与技能是基础，越扎实越好。他强调英语能力和专业软件（如ASPEN、Ansys、Fluent等）的重要性，鼓励大家争取注册化工工程师、注册环保工程师等高含金量证书。二、“要做难事，做难事必有所得”。王洪营认为，企业的问题点就是技术人员的收入点和机会点，只有深入问题本质，利用专业知识与沟通能力，才能促使自己快速成为领域专家。三、坚持不懈是成功的关键。他分享了自己在项目攻坚与硕士论文撰写双重压力下坚持完成的经历，强调“想放弃一件事，会有一万种理由，想干成一件事，只需要一种精神”。四、正确的工作方法至关重要。他引用“天才的成就源于正确的练习”的观点，鼓励大家通过有目的、有目标的工作，避免盲目、周而复始地工作消减热情。五、积极乐观的心态和强健的体魄是持久发展的保障。他以历史典故鼓励大家保持积极心态，同时提醒同学们注意身体健康，为长期职业发展打好基础。
王洪营最后总结到：个人发展因有企业提供平台，企业发展因个人做出业绩，这是真正的“共成长”。讲座结束后，新生们纷纷表示，此次讲座让他们对化工行业的职业发展有了更清晰地认识，对未来的专业学习充满了期待。
企业导师进课堂是我院人才培养的重要环节，未来将继续邀请更多行业专家与学生交流，帮助学生在校期间就能了解行业前沿，规划职业发展。
